beat365在线体育投注教职工2020年度考核工作安排

发布时间:2020-12-24浏览次数:576


一、考核工作时间安排

1.20201230日前

1)个人填报《中国矿业大学教职工年度考核表》,个人总结须明确注明个人是否有涉及《中国矿业大学教师职业行为负面清单》的行为,《考核表》A4纸双面打印,本人签字;

2)教务科、研究生办、MBA中心、MPAcc办填写《beat365在线体育投注2020年教师工作业绩(教学、科研、成果)汇总表》,汇总后公示。

2.202116日前

1)各学系/科室审核年度考核表,组织民主测评;

2)《考核表》上填写考核意见,对是否有涉及《中国矿业大学教师职业行为负面清单》的行为进行明确说明,并将《考核表》报送组织人事办

3.202118日前

召开学院考核工作小组会议,讨论考核结果并公示。

4.2021112日前

学院考核结果上报人力资源部。

二、考核优秀推荐名额分配(优秀率控制在考核单位参加考核人数的15%以内)

单位

电商系

大数据系

会计系

经济系

金融系

组织系

营销系

行政

教辅

辅导员

合计

考核人数

21

22

25

17

19

17

18

8

6

5

158

优秀指标(15%

3.15

3.3

3.75

2.55

2.85

2.55

2.7

1.2

0.9

0.75

23.7

分配名额

3

3

4

3

3

2

3

1

1

1

24

备注:处级干部不参加学院考核(于威、陈红、赵超、王新宇、丁志华、朱晓东、尹碧兰)

附件11.关于开展2020年教职工年度考核工作的通知.pdf

附件2经管学院参加考核人员名单.xlsx

附件32.中国矿业大学教职工年度考核表.doc

附件44.《中国矿业大学教师职业行为负面清单》.doc

附件5beat365在线体育投注2020年教师工作业绩(教学、科研、成果)汇总表.xlsx

附件62020年教师工作业绩(教学、科研、成果)汇总表填表说明.doc

  

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20201224


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